سه‌شنبه ۱۸ آذر ۱۴۰۴ - ۱۲:۱۸
ظرفیت کرمان در حوزه زنان بسیار بالا است/ از اولین بودن تا شبکه‌سازی چلچراغی برای مدیریت بانوان

حوزه/ مهاجرانی در جمع‌بندی نهایی با اشاره به ظرفیت‌های محلی خاطرنشان کرد: ظرفیت کرمان در حوزه زنان بسیار بالا است. مدیریت امر دشواری است زیرا اگر منابع به وفور در کشور وجود داشت، مدیریت سخت نبود اما مدیریت یعنی تخصیص منابع محدود به نیازهای نامحدود و به همین جهت حتماً زنان در امر مدیریت باید بیشتر در کنار هم و در کنار مردان مدیر قرار بگیرند.

به گزارش خبرنگار خبرگزاری حوزه از کرمان، شامگاه ۱۷ آذر ماه، فاطمه مهاجرانی سخنگوی دولت در دیدار سخنگوی دولت با مدیران زن استان کرمان، به تحلیل جایگاه و انتصابات جدید بانوان در دولت چهاردهم پرداخت.

مهاجرانی در تبیین شرایط ویژه این انتصابات اعلام کرد: اولین بودن هم مزیت و هم مسئولیت است، چراکه این مسئله خیلی سخت و مسئولیت سنگینی است.

وی در تشریح وظیفه خطیر پیشگامان ادامه داد: مسئولیت اولین بودن را همه کسانی که اول هستند، باید به خوبی درک کنند و به عبارتی، ریل‌گذاری می‌کنند.

سخنگوی دولت با اشاره به بسترهای همکاری افزود: مردان مقابله‌ای با حضور زنان در مدیریت‌ها ندارند. علاوه بر این یکی از نقاط موفقیت زنان در دنیا شبکه‌سازی است که این شبکه هم انتقال تجربه و هم فرصت‌سازی میباشد.

وی با بیان مثالی کاربردی توضیح داد: شبکه‌سازی بستری برای فرصت‌سازی است، باید از تجربیات موفق مردان بیشتر استفاده شود و افراد موفق را به هم وصل کرد زیرا یک چراغ به تنهایی کارساز نیست بلکه شبکه چراغ‌ها روشنایی و چلچراغ ایجاد می‌کند.

مهاجرانی بر لزوم مستندسازی تجربیات تأکید و بیان کرد: روایت زنان مدیر و چالش‌ها و فراز و فرودهای آنان را استخراج کنید تا دختران این روایت‌ها را بخوانند که فضای تجربه و دادن فرصت به دختران را از دست ندهیم.

وی با توصیف ماهیت طاقت‌فرسای مدیریت گفت: دختران باید بدانند مدیریت استخوان‌خرد کردن دارد. به همین جهت زنان باید بیشتر در کنار هم و در کنار مردان قرار بگیرند. زنان قرار است در جای خودشان باشند نه در جای مردان و نباید این تقابل شکل بگیرد.

سخنگوی دولت در بخش دیگری از سخنان خود تصریح کرد: باید شایستگی زنان بیشتر شده و در شرایط برابر، فرصت را به زنان بدهیم که در ادبیات دینی و سیاسی منعی برای این موضوع وجود ندارد.

وی سازوکار تحقق شبکه‌سازی را اینگونه برشمرد: رمز شبکه‌سازی در دنیا ایجاد نهادهایی از جنس انجمن‌ها است، در کنار هم بودن زنان می‌تواند به مادران دارای کودکان با نیاز ویژه کمک کند.

مهاجرانی با اشاره به ضرورت حفظ اصالت هویتی اظهار داشت: زنان مدیر باید مراقب باشند به زنان مردنما تبدیل نشوند. ما باید زنان مدیر خوبی باشیم ضمن اینکه به ارزش‌های درونی و احساسات و حس مادرانه خود هم توجه کنیم و زن و مرد مکمل هم هستند که با هم جامعه را می‌سازند و جامعه برای توسعه به هر دوی آنها نیاز دارد.

وی در جمع‌بندی نهایی با اشاره به ظرفیت‌های محلی خاطرنشان کرد: ظرفیت کرمان در حوزه زنان بسیار بالا است. مدیریت امر دشواری است زیرا اگر منابع به وفور در کشور وجود داشت، مدیریت سخت نبود اما مدیریت یعنی تخصیص منابع محدود به نیازهای نامحدود و به همین جهت حتماً زنان در امر مدیریت باید بیشتر در کنار هم و در کنار مردان مدیر قرار بگیرند.

برچسب‌ها

نظر شما

شما در حال پاسخ به نظر «» هستید.
captcha